Mobbing w fabryce Cadbury

mobbing w Cadbury

Od dłuższego czasu w fabryce Cadbury Czekolada jeden z pracowników JCI Rafał D. stosuje mobbing wobec pracowników zewnętrznych firm. Niejednokrotnie byłem świadkiem jak Pan D. z ogromną satysfakcją poniżał pracowników . W/w odnosi się do ludzi z pogardą , lekceważąco ,traktuje ich jak śmieci wykorzystując swoje stanowisko . Nieco dziwi postawa przełożonych Rafała D. a przede wszystkim brak reakcji z ich strony na zachowanie swojego podwładnego. Wielu pracowników skarży się na Rafała D. Niestety zostaje on bezkarny w swoim postępowaniu .Może Pan D. ma tak niską samoocenę ,że w celu poprawienia jej i swojego samopoczucia musi ośmieszać i ponizać.

Ilu pracowników musi zrezygnować z pracy aby Pan D. zaczął w końcu traktować ludzi z chociażby odrobiną szacunku, bez poniżania i psychicznego znęcania się? Jak w takiej prestiżowej fabryce jak Cadbury, gdzie wielką wagę przywiązuje się do procedur , regulaminów można prześladować ...

Mobbing w fabryce Cadbury

mobbing w Cadbury

Od dłuższego czasu w fabryce Cadbury Czekolada jeden z pracowników JCI Rafał D. stosuje mobbing wobec pracowników zewnętrznych firm. Niejednokrotnie byłem świadkiem jak Pan D. z ogromną satysfakcją poniżał pracowników . W/w odnosi się do ludzi z pogardą , lekceważąco ,traktuje ich jak śmieci wykorzystując swoje stanowisko . Nieco dziwi postawa przełożonych Rafała D. a przede wszystkim brak reakcji z ich strony na zachowanie swojego podwładnego. Wielu pracowników skarży się na Rafała D. Niestety zostaje on bezkarny w swoim postępowaniu .Może Pan D. ma tak niską samoocenę ,że w celu poprawienia jej i swojego samopoczucia musi ośmieszać i ponizać.

Ilu pracowników musi zrezygnować z pracy aby Pan D. zaczął w końcu traktować ludzi z chociażby odrobiną szacunku, bez poniżania i psychicznego znęcania się? Jak w takiej prestiżowej fabryce jak Cadbury, gdzie wielką wagę przywiązuje się do procedur , regulaminów można prześladować ...

Mobbing w fabryce Cadbury

mobbing w Cadbury

Od dłuższego czasu w fabryce Cadbury Czekolada jeden z pracowników JCI Rafał D. stosuje mobbing wobec pracowników zewnętrznych firm. Niejednokrotnie byłem świadkiem jak Pan D. z ogromną satysfakcją poniżał pracowników . W/w odnosi się do ludzi z pogardą , lekceważąco ,traktuje ich jak śmieci wykorzystując swoje stanowisko . Nieco dziwi postawa przełożonych Rafała D. a przede wszystkim brak reakcji z ich strony na zachowanie swojego podwładnego. Wielu pracowników skarży się na Rafała D. Niestety zostaje on bezkarny w swoim postępowaniu .Może Pan D. ma tak niską samoocenę ,że w celu poprawienia jej i swojego samopoczucia musi ośmieszać i ponizać.

Ilu pracowników musi zrezygnować z pracy aby Pan D. zaczął w końcu traktować ludzi z chociażby odrobiną szacunku, bez poniżania i psychicznego znęcania się? Jak w takiej prestiżowej fabryce jak Cadbury, gdzie wielką wagę przywiązuje się do procedur , regulaminów można prześladować ...

Mobbing w pracy

Dość ciekawy artykuł dotyczący działań naszych władz.